مطالب مرتبط:
با موزه صلح در تهران آشنا شوید

با موزه صلح در تهران آشنا شوید

The resource you are looking for might have been removed, had its name changed, or is temporarily unavailable.

نکاتی برای افزایش همدلی در محیط کار

نکاتی برای افزایش همدلی در محیط کار

اگر می‌خواهید کسب‌وکارتان رشد کند، کافی نیست که مهارت‌های فنی فوق‌العاده‌ای داشته باشید؛ بلکه باید هم‌زمان مهارت‌های شخصی خود را بهبود دهید. اگر یک مهندسی عالی در تشخیص جزئیات تکنیکی کار بسیار خوب عمل کند ولی نتواند تیمش را با خود همراه کند، چگونه می‌تواند مدیریت یک پروژه ...

شناسایی شاخصه های ساختاری کارآمد در بیت کوین و اتریوم

شناسایی شاخصه های ساختاری کارآمد در بیت کوین و اتریوم

استفاده‌ از کلمه‌ی متمرکز در چرخه‌ی ارزهای رمزپایه یک توهین محسوب می‌شود. این اصطلاح از گفته خالق بیت‌کوین (ساتوشی ناکاموتو) نشأت می‌گیرد: یک سیستم پولی برای کار کردن، به مقام مرکزی مثل دولت نیازی ندارد. ...

هواوی پی 11 به صورت رسمی 7 فروردین معرفی خواهد شد

هواوی پی 11 به صورت رسمی 7 فروردین معرفی خواهد شد

یکی از مورد انتظارترین پرچم‌داران امسال، هواوی پی 11 یا پی ۲۰ است؛ شایعات مختلفی پیرامون جانشین پی ۱۰ و پی ۱۰ پلاس وجود دارد و هنوز مشخصات‌فنی آن‌ها فاش نشده اس ...

بهترین بازی های اندروید و آیفون هفته دوم بهمن 1396

بهترین بازی های اندروید و آیفون هفته دوم بهمن 1396

دومین هفته بهمن گوشی‌های موبایل میزبان دو بازی از سری‌های محبوب صنعت بازی‌های ویدیویی و همینطور کتاب بودند. اولین بازی Harry Potter: Hogwarts Mystery بود که بعد از گذشت یک ماه از زمان انتشار اخبار عرضه بازی، در نهایت برای اندروید و iOS منتشر ...

داستان برند: SAP، از نرم افزار برنامه  ریزی منابع سازمان تا تحلیل فوتبال

داستان برند: SAP، از نرم افزار برنامه ریزی منابع سازمان تا تحلیل فوتبال

هرچند شاید بسیاری نام شرکت SAP را که اِس‌اِی‌پی خوانده می‌شود را تاکنون نشنیده باشند، اما باید به این نکته اشاره کنیم که این شرکت آلمانی بزرگ‌ترین شرکت فعال در حوزه‌ی فناوری در قاره‌ی اروپا است که اتفاقا سرمنشا تحولات و پیشرفت‌های بسیاری در حوزه‌ی مهندسی نرم‌افزار و ...

اولین معامله گندم با بیت کوین بین روسیه و ترکیه انجام شد

اولین معامله گندم با بیت کوین بین روسیه و ترکیه انجام شد

ارزهای دیجیتال یا پول‌های رمزنگاری شده به همراه فناوری بلاک‌چین هر روز در حال گسترش دامنه‌ی نفوذ خود هستند و به نظر می‌رسد صنعت حمل و نقل بین‌المللی یکی از جدیدترین حوزه‌هایی است که این فناوری در آن مورد استفاده قرار می‌گیرد. اواخر ژانویه سال جاری اولین ...

سلول های خورشیدی شفاف می توانند ۴۰ درصد از برق آمریکا را تامین کنند

سلول های خورشیدی شفاف می توانند ۴۰ درصد از برق آمریکا را تامین کنند

انرژی خورشیدی هم‌اکنون نه تنها سیری صعودی را طی می‌کند، بلکه در بسیاری کشورها، به‌عنوان ارزان‌ترین و مقرون به صرفه‌ترین شکل انرژی در دسترس است.  اما در میان تمام سخت‌افزارها و پانل‌های خورشیدی، ابزارهای دیگری هم هستند که آن‌ها را از دست داده‌ایم. در واقع هنگامی که ب ...

نکات انگیزشی از زبان اسطوره های موفقیت

نکات انگیزشی از زبان اسطوره های موفقیت

اغلب ما انسان‌ها با آغاز سال جدید شروع به نوشتن اهداف خود و برنامه ریزی جهت رسیدن به این اهداف می‌کنیم ولی آیا برای بهبود شخصیت و زندگی خود نیاز به آغاز سال جدیدی یا اتفاق خاصی داریم؟ در واقع هر روز از زندگی می‌تواند روزی پر از انگیزه، تعهد و تلاش فروان جهت رسی ...

راه اندازی سامانه ای برای حل مشکل پیامک های تبلیغاتی ناخواسته

راه اندازی سامانه ای برای حل مشکل پیامک های تبلیغاتی ناخواسته

محمد جواد آذری جهرمی با تاکید بر لزوم حل ریشه‌ای مشکل پیامک‌های ناخواسته تبلیغاتی و اطلاع رسانی گفت: برای این موضوع باید یک فکر اساسی کرد. به همین علت ما مصوبه‌ای را مبنی بر اینکه مشترک قبل از دریافت پیامک خودش آن را انتخاب کند داشت ...

مقبره شمس تبریزی مرشد مولانا کجاست؟

مقبره شمس تبریزی مرشد مولانا کجاست؟

The resource you are looking for might have been removed, had its name changed, or is temporarily unavailable.

اسپارک Owl؛ صفر تا ۱۰۰ در ۱.۹ ثانیه

اسپارک Owl؛ صفر تا ۱۰۰ در ۱.۹ ثانیه

فقط یک سال از معرفی سوپراسپرت برقی ژاپنی موسوم به اسپارک اول (Aspark Owl) در نمایشگاه خودروی فرانکفورت می‌گذرد؛ اما به‌ نظر می‌رسد حالا مرز زمان ۲ ثانیه‌ای در تست سرعت صفر تا ۱۰۰ کیلومتر خودروهای تردد جاده‌ای، برای اولین بار توسط این سوپراسپرت الکتریکی شکسته ...

صرفه جویی ۱۳۳ میلیون آئودی ، با اجرای پیشنهادهای کارکنان

صرفه جویی ۱۳۳ میلیون دلاری آئودی، با اجرای پیشنهادهای کارکنان

شما مدیران به نظرات کارکنان شرکت اهمیت است ؟ آیا کارکنان از شرکت های بزرگ برای ارائه در هزینه های پلیس تفکر؟" پاسخ به این سوالات در بسیاری از شرکت های داخلی و خارجی, مرموز, اما کارگران در کارخانه آئودی در شهرستانها پس و نکازاولم آلمان. صرفهجویی ۱۳۳ میلیون در کل ۲۰۱۷ ، نقش مهمی در هزینه های شرکت ماشین). باید کریگرئیس گروه سازماندهی و مشاوره آئودی گفت: ما همیشه کارکنان به محیط کار و وضعیت فعلی. تشویق ما است. به عنوان خلاقیت و نوآوری کارکنان تمام آئودی ، عوامل موفقیت برای این زندگی در این شرکت است. ۵۰ سال به قدرت آئودی ارائه می دهد یک برنامه از کارکنان در اخیر سال ۱۹۹۴ برنامه "ایده" پیگیری می‌کنند. این برنامه فقط به دنبال ایده‌های بزرگ و انقلابی نیست و کوچک‌ترین نظرات هم می‌تواند هزاران دلار برای شرکت نفع داشته باشد. با اجرای پیشنهادات کوچک در بخش‌هایی که مستقیماً به شرایط کاری یا به زیرساخت‌ها مربوط هستند، میلیون‌ها دلار صرفه‌جویی می‌شود. کلایوس میترمایر، رئیس انجمن کارگران آئودی می‌گوید: این نیروی کار ما است که موفقیت‌های بلند مدت شرکت را ممکن می‌کند و «برنامه‌ی ایده‌ها» کاملاً مصداق این ادعا است. بسیار مهم است که همکاران ما نتیجه‌ی پیشنهادات کاربردی که به شرکت تقدیم می‌کنند، به‌صورت مستقیم حس کنند. در بخش توسعه و ساخت پیشرانه، دو کارگر به وضعیت سیستم تهویه و روشن بودن شبانه‌روزی آن توجه کردند. این دو فرد پیشنهاد دادند که سیستم تهویه در طول روزهای کاری هفته، فقط از ساعت ۶ صبح تا ۱۰ شب روشن باشد و در زمانی که کارگران در کارخانه نیستند، سرعت فن‌ها کمتر شود. این پیشنهاد به ظاهر ساده، سالانه حدود ۱۲۲ هزار دلار (معادل ۱۰۰ هزار یورو) در مخارج شرکت صرفه‌جویی ایجاد می‌کند. مقاله‌های مرتبط: هفت نامزد خودروی سال 2018 اروپا معرفی شدند بسیاری از پیشنهادات کارگران، منجر به صرفه‌جویی زمان شده است. به عنوان مثال، دو کارآموز پیشنهاد دادند که آچارگشتاور و آچاربکس‌های مختلف در رنگ‌های سبز و قرمز باشند تا کار با آن‌ها راحت‌تر و احتمال استفاده از ابزار نامناسب کمتر شود. پیشنهاد سه کارگر دیگر که در بخش کیفیت بدنه و بازوبسته شدن درها فعالیت می‌کردند، باعث کاهش زمان میانگین از ۳۴ دقیقه به ۱۸ دقیقه و صرفه‌جویی سالانه ۲۰۰ ساعت شد. با کاهش زمان در این بخش، می‌توان در دیگر بخش‌های وقت‌گیر مونتاژ خودرو افزایش فعالیت داشت. در سال ۲۰۱۷ مقامات آئودی با اجرای ۱۰ هزار پیشنهاد که توسط کارگرهای خط تولید کارخانه‌های بروکسل و گیور تقدیم شده بود، ۴۰ میلیون دلار (۳۳ میلیون یورو) در مخارج سالانه صرفه‌جویی کردند. البته مدیران این شرکت آلمانی فقط به دریافت توصیه‌ها، ایده‌ها و پیشنهادها بسنده نمی‌کنند؛ به پیشنهادهایی که مفید هستند و اجرایی می‌شوند، بر اساس میزان صرفه‌جویی در مخارج کلان شرکت، پاداش ویژه تعلیق می‌گیرد. پاداش دادن به کارمندانی که ایده‌های ناب و روش‌های سودمند دارند، علاوه بر تشویق خلاقیت و نو‌آوری، به منافع شرکت و صرفه‌جویی در منابع مالی نیز کمک می‌کند. این عمل، مصداق کامل شرایط برد-برد است.